Пошук Роботи

Найкращі веб-сайти пошуку роботи

Знайдіть наступний концерт своєї мрії в найкоротші терміни

Наші редактори самостійно досліджують та рекомендують найкращі продукти та послуги. Ви можете дізнатися більше про нашу незалежну перевірку та партнерів у розкритті інформації для рекламодавців . Ми можемо отримувати комісійні за покупки, зроблені за вибраними нами посиланнями.



Веб-сайти про вакансії служать сучасним еквівалентом рекламних оголошень, збираючи та перелічуючи доступні вакансії для дистанційної роботи та місцевої роботи. Завдяки мільйонам списків та додаткових ресурсів, таких як кар’єрний коучинг, пошиття резюме та публікації в блогах, повні корисних порад, використання веб-сайту про вакансію є одним із найкращих та найефективніших способів пошуку та застосування до десятків можливостей.

Щоб знайти найкращі веб-сайти вакансії, щоб почати ваш пошук, ми переглянули понад два десятки різних веб-сайтів про вакансію, перш ніж вибрати 10 найкращих. Ми зробили свій вибір, враховуючи кількість оголошень на кожному сайті, простоту використання, вартість, розширені функції , галузі та рівень досвіду обслуговування, а також репутація.

10 найкращих веб-сайтів пошуку роботи 2022 року

  • Найкраще в цілому: Дійсно
  • Друге місце, найкраще в цілому: Монстр
  • Найкраще для дослідження роботодавця: Скляні двері
  • Найкраще для віддаленої роботи: FlexJobs
  • Найкраще для досвідчених менеджерів: Сходи
  • Найкраще для стартапів: AngelList
  • Найкраще для прямого зв’язку з рекрутерами: LinkedIn
  • Найкраще для актуальних списків: До роботи
  • Найкраще для нещодавніх випускників коледжу: Розвідуваний
  • Найкраще для погодинних працівників: Snagajob
Найкращі веб-сайти пошуку роботиПодивитись всеНайкращі веб-сайти пошуку роботи

Найкраще в цілому : Дійсно

Дійсно

Дійсно

Зареєструватися зараз

Компанія Indeed була заснована в 2004 році з простою місією: допомагати людям знайти роботу. Зараз це найбільший у світі веб-сайт вакансій, який налічує понад 250 мільйонів користувачів щомісяця, і щосекунди додається 10 нових списків вакансій. Найбільший не завжди означає найкращий, але ми вибрали Indeed як найкращий загальний веб-сайт з вакансіями через його розмір, кількість галузей, спосіб життя та неперевершену частоту оновлення.

Indeed публікує списки для тих, хто шукає роботу в кожній галузі, на кожному рівні від вступу до керівника, і в будь-якому способі життя (фріланс, неповний робочий день, стажування, повний робочий день). Кандидати можуть здійснювати пошук за назвою посади та місцем розташування, діапазоном заробітної плати, датою розміщення та рівнем досвіду.

Насправді це 100% безкоштовно для тих, хто шукає роботу, і обліковий запис не потрібен. Однак зареєстрація облікового запису дозволить вам отримувати сповіщення електронною поштою, коли публікуються нові вакансії, завантажувати своє резюме, щоб швидше заповнювати заявки, а також отримувати повідомлення від рекрутерів і потенційних роботодавців. Indeed також надає інструмент порівняння зарплат і розділ оглядів компанії, щоб ви могли прочитати відверті думки про потенційних роботодавців, перш ніж претендувати на посаду або приймати пропозицію. Інтерфейс Indeed дуже інтуїтивно зрозумілий і розроблений, щоб пришвидшити пошук роботи.

Друге місце,Найкраще в цілому : Монстр

Монстр

Монстр

Зареєструватися зараз

Справжній піонер у цифровому рекрутингу, Monster було засновано в 1994 році, щоб об’єднати таланти та компанії. Тепер на Monster щохвилини, щодня завантажується 29 резюме і вводиться 7900 запитів на пошук роботи.Ми вибрали Monster як друге місце, тому що, хоча він порівнянний за якістю та зручністю використання з Indeed, у нього менше фільтрів пошуку роботи та не так багато можливостей.

Як і Indeed, Monster обслуговує шукачів з будь-яким рівнем досвіду та стилів роботи (незалежний, тимчасовий, неповний робочий день, повний робочий день тощо), а його інструменти пошуку роботи безкоштовні. Вам потрібно створити обліковий запис, використовуючи свою адресу електронної пошти, щоб подати заявку на будь-яку вакансію на Monster, але для цього потрібно небагато часу.

Після того, як у вас буде обліковий запис, ви зможете зберігати вакансії та пошукові запити, а також підписатися на сповіщення електронною поштою, коли нові вакансії будуть додані в полях, які вас цікавлять. Кандидати можуть шукати вакансії за місцем розташування, компанії, посади , але немає можливості пошуку за рівнем зарплати чи досвіду. На додаток до функції пошуку роботи, Monster також надає інструменти дослідження та порівняння зарплат, а також пропонує оновлення для преміальних резюме, профілів LinkedIn та супровідних листів за 129-349 доларів.

Найкраще для дослідження роботодавців : Скляні двері

Скляні двері

Скляні двері

Зареєструватися зараз

Glassdoor було створено в 2008 році, щоб забезпечити прозорість заробітної плати та чесну оцінку компанії мільйонам поточних і потенційних співробітників. Сьогодні Glassdoor може похвалитися 1,9 мільйонами роботодавців у своїй базі даних, 100 мільйонами оглядів компаній і статистикою, а також понад 11 мільйонами вакансій. Шукачі роботи можуть одночасно шукати відкриті вакансії та читати детальну інформацію про культуру кожної компанії, генерального директора, пільги та дані про зарплату, що робить Glassdoor безсумнівним переможцем у дослідженнях роботодавців та інсайтах.

Щоб почати пошук у Glassdoor, ви можете створити профіль, завантажити своє резюме та підписатися на сповіщення електронною поштою, щоб отримувати підібрані списки вакансій. Ви також можете переглядати активні списки за допомогою рядка пошуку сайту. У кожному списку вакансій ви побачите інформацію про посаду та спосіб подання заявки, огляд компанії, анонімні рейтинги та відгуки про компанію та її генерального директора, а також інформацію про зарплату та пільги.

Шукачі роботи також можуть відвідати профіль Glassdoor кожної компанії, щоб прочитати детальні огляди досвіду співробітників і співбесідників, що може змінити правила підготовки до співбесіди. Glassdoor безкоштовний для кандидатів на роботу.

Найкраще для віддаленої роботи : FlexJobs

FlexJobs

FlexJobs

Зареєструватися зараз

Розчарований труднощами пошуку законних, гнучких можливостей для роботи з дому, FlexJobs був створений Сарою Саттон у 2007 році. З моменту свого заснування він став найбільшим сайтом для віддалених робочих місць, які перевіряються вручну, з майже 30 000 активних оголошень із майже 6000 компаній по всьому світу. Чітка відданість FlexJobs і спеціалізація на віддалених можливостях зробили його очевидним вибором для найкращого веб-сайту для пошуку віддаленої роботи.

Члени FlexJob отримують доступ до професійно перевірених списків у понад 50 категоріях від початкового рівня до керівника. Учасники також отримують доступ до ексклюзивних знижок та пропозицій на продукти та послуги, як-от Intuit QuickBooks, ноутбуки Dell, а також професійні консультації щодо кар’єри.

FlexJobs стягує 14,95 доларів США за місячне членство, 29,95 доларів США за тримісячне членство і 49,95 доларів США за річне членство, щоб подати заявку на список і розблокувати заощадження учасників. FlexJobs використовує доходи від своєї моделі підписки для проведення необхідних досліджень, необхідних для перевірки кожної можливості, яку вона додає до своєї бази даних. Це гарантує, що кожне оголошення на FlexJobs є законним, що дає шукачам спокій і безпечніший досвід. Крім того, FlexJobs поверне вам вартість підписки протягом 30 днів, якщо ви не задоволені з будь-якої причини.

Шукачі роботи захоплюються економією дорогоцінного часу та енергії завдяки середовищу FlexJobs без шахрайства та реклами. Ті, хто хоче знайти можливості, не сплачуючи за щомісячне членство, можуть переглянути дочірній сайт FlexJobs, remote.co , який є безкоштовним, але містить значно менше можливостей.

Найкраще для досвідчених менеджерів : Сходи

Сходи

Сходи

Зареєструватися зараз

Відомий як будинок кар’єри за 100 тисяч доларів, Ladders було засновано в 2003 році та зосереджується на наданні перевірених списків вакансій для посад, які платять щонайменше 100 000 доларів США на рік. На даний момент Ladders слугує веб-сайтом з працевлаштуванням, кар’єрними новинами та мережевою платформою. Ми обрали Ladders як найкращий сайт для досвідчених менеджерів через його зосередженість на підключенні шукачів роботи до високооплачуваних можливостей.

Ladders надає списки вакансій для десятків секторів, включаючи фінанси, розробку програмного забезпечення, цифровий маркетинг, людські ресурси, науку про дані та промислову інженерію для таких великих фірм, як Morgan Stanley, Google і Cigna. Після реєстрації в Ladders вам буде запропоновано вказати назви вакансій, які вас найбільше цікавлять. Після цього на вкладці «Вакансії» в Ladders вам буде автоматично представлено списки вакансій, які відповідають цим назвам. На деякі списки можна подати заявку безкоштовно, але для інших потрібна платна підписка на платформу.

Ladders пропонує базове членство безкоштовно. За преміум-членство Ladders стягує 29,99 доларів США за місячну підписку, 24,99 доларів США на місяць за тримісячну підписку, 19,99 доларів США на місяць за шість місяців і 12,99 доларів США на місяць за річну підписку. Платна підписка відкриває доступ до всіх списків вакансії, підібраних відповідей на вакансію, які надсилаються на вашу скриньку, найкращих місць у списках кандидатів на роботу та інформації про інших кандидатів, які подали заявку на вакансію, яку ви шукаєте. Ці переваги роблять сходи добре підходять для серйозних шукачів роботи на висококонкурентних ринках.

Найкраще для стартапів : AngelList

AngelList

AngelList

Зареєструватися зараз

AngelList був заснований у 2010 році як спосіб демократизувати, як стартапи отримують фінансування та наймають таланти. Ми вибрали AngelList як найкращий сайт для стартапів, тому що йому довіряють не тільки понад 130 000 стартапів усіх розмірів (включаючи деякі великі імена, такі як Spotify та Slack), але й AngelList також забезпечує неперевершений рівень прозорості, надаючи кандидатам діапазони зарплат. а також варіанти участі в капіталі заздалегідь, що дозволяє шукачам роботи звертатися безпосередньо до генеральних директорів і менеджерів з найму.

AngelList обслуговує віддалених та місцевих шукачів роботи в різних технологічних секторах, таких як онлайн-видавництва, програми для здоров’я та краси та фінтех. Щоб подати заявку на ролі в AngelList, створіть логін і заповніть свій профіль. Ваш профіль AngelList служить вашим резюме для будь-якої роботи, на яку ви претендуєте. Ви можете переглядати відкриті вакансії за назвою посади, місцем розташування та зайнятістю (повний робочий день, неповний робочий день, стажування тощо).

Для кожної роботи, на яку ви претендуєте, AngelList вкаже вам ім’я та посаду особи, яка буде читати ваші матеріали (для невеликих стартапів це часто генеральний директор компанії). Вам потрібно буде написати короткий супровідний лист із поясненням, чому ви добре підходить для цієї ролі. Усі супровідні листи мають бути написані в текстовому полі, наданому платформою, оскільки AngelList не дозволяє кандидатам завантажувати зовнішні файли, такі як PDF-файли або документи Word.

AngelList абсолютно безкоштовний для тих, хто шукає роботу, і є фантастичним способом розпочати розмови та спілкуватися з засновниками стартапів на ранній стадії.

Найкраще для безпосереднього зв’язку з рекрутерами : LinkedIn

LinkedIn

LinkedIn

Зареєструватися зараз

LinkedIn був запущений у 2003 році і зараз є найбільшою у світі професійною мережевою платформою з майже 800 мільйонами зареєстрованих користувачів з усього світу та в усіх галузях. LinkedIn служить базою даних для відкритих можливостей, цифровою платформою резюме та інструментом соціальних мереж — усе в одному. На відміну від більшості інших веб-сайтів з вакансіями, LinkedIn дозволяє додавати рекрутерів та інших людей, які цікавлять вашу віртуальну мережу, що робить його найкращим веб-сайтом для безпосереднього зв’язку з рекрутерами.

Ваш профіль LinkedIn служить загальнодоступним цифровим резюме та портфоліо і надсилається рекрутерам, як тільки ви подаєте заявку на вакансію, тому важливо інвестувати час і зусилля, щоб переконатися, що воно детальне, точне та оптимізоване для пошуку. Створити профіль LinkedIn та переглядати можливості можна безкоштовно, але LinkedIn пропонує опцію преміум-членства, яка дає змогу побачити, хто переглядав ваш профіль, детальну інформацію про інших претендентів, які подали заявку на записи, які вас цікавлять, і можливість надсилати повідомлення людям, з якими ви ще не спілкувалися.

Після того, як ви заповните свій профіль LinkedIn, ви можете використовувати його для подання заявок на відкриті вакансії та надсилання запитів на з’єднання (подібно до запитів у друзі у Facebook), щоб розширити свою професійну мережу. Якщо ваш профіль добре оптимізований для пошуку, рекрутери можуть надіслати вам повідомлення про те, щоб подати заявку на конкретні можливості.

Найкраще для актуальних списків : До роботи

До роботи

До роботи

Зареєструватися зараз

Getwork, раніше відомий як LinkUp, був створений у 2000 році і використовує запатентовану технологію для пошуку в Інтернеті свіжо опублікованих списків вакансій, створення більш якісної бази даних і кращого пошуку для тих, хто шукає роботу. Getwork оновлює свої оголошення про вакансію щодня, що робить його найкращим вибором для тих, хто хоче першими подати заявку на нові вакансії.

Getwork додає актуальні списки вакансій у десятках галузей, включаючи освіту, фінанси, охорону здоров’я, право, маркетинг та технології. Використання сайту безкоштовне, і ті, хто шукає роботу, можуть переглядати всі можливості, не реєструючи обліковий запис. Проте вхід до облікового запису дозволяє користувачам зберігати списки вакансій на потім, підписатися на сповіщення електронною поштою про вакансії та зберігати свою історію переглядів і пошуків, щоб ви могли будь-коли копіювати їх на будь-якому пристрої.

Найкраще для нещодавніх випускників коледжу : Розвідуваний

Розвідуваний

Розвідуваний

Зареєструватися зараз

Scouted був створений у 2015 році з філософією, що люди – це більше, ніж просто їх резюме. Компанії, які наймають роботу через Scouted, використовують більш цілісний підхід під час найму, беручи до уваги особисті якості претендентів у порівнянні з традиційними показниками, такими як навички та досвід. Унікальний підхід Scouted до працевлаштування в стилі сватання робить його найкращим веб-сайтом для вакансії для випускників коледжів, які хочуть отримати першу можливість початкового рівня на повну зайнятість після закінчення навчання.

Ви можете створити свій профіль Scouted, завантаживши копію свого резюме, додавши посилання на веб-сайти чи портфоліо (або інші платформи, як-от LinkedIn), і, найголовніше, відповівши на запитання Scouted на віртуальному співбесіді. Хоча відповідати на запитання Scouted не потрібно, платформа стверджує, що кандидати, які відповідають на них, мають на 58% більше шансів бути обраними для співбесіди.

Коли ваш профіль буде заповнено, ви можете переглянути відкриті можливості на вкладці «Знайти вакансії» та натиснути «Застосувати» у будь-якому релевантному списку. Власне програмне забезпечення Scouted бере дані вашого профілю та відповіді на співбесіди та діє як служба пошуку партнерів між вами та компаніями, до яких ви зверталися. Якщо буде знайдено відповідне співпадіння, вас запросять на співбесіду в першому раунді. Усі функції пошуку роботи Scouted безкоштовні.

Примітка: у лютому 2021 року Scouted була придбана Recruiter.com.

Найкраще для погодинних робітників : Snagajob

Snagajob

Snagajob

Зареєструватися зараз

Snagajob більше двох десятиліть підключає погодинних працівників до місцевих посад.

З моменту свого заснування в 2000 році Snagajob став провідним онлайн-ринком погодинної роботи. Маючи 100 мільйонів зареєстрованих шукачів роботи та 700 000 роботодавців, ми вибрали Snagajob як найкращий сайт для погодинних шукачів роботи через кількість списків та простий у використанні інтерфейс.

Snagajob в основному публікує погодинні ролі в галузі охорони здоров’я, обслуговування клієнтів, гостинності, роздрібних продажів, безпеки та доставки їжі. Шукачі роботи можуть шукати віддалені або місцеві посади з можливістю фільтрувати списки за тими, хто терміново наймати.

Щоб подати заявку на будь-яку відкриту вакансію на Snagajob, вам просто потрібно натиснути посилання «Подати заявку зараз» на сторінці, і ви будете перенаправлені на веб-сайт фірми. Ви також можете зареєструватися на Snagajob. Після реєстрації ви можете ввімкнути отримання сповіщень електронною поштою щодо нових вакансій, які відповідають вашим інтересам. Ви також можете заповнити свій профіль, додавши коротку біографію, свою фотографію, свою доступність, минулий досвід, освіту та рекомендації. Snagajob абсолютно безкоштовний для тих, хто шукає роботу.

Поширені запитання

Що таке веб-сайти вакансій?

По суті, веб-сайти вакансій діють і як пошукові системи, і як бази даних для відкритих вакансій. Деякі навіть пропонують послуги преміум-класу для тих, хто шукає роботу, як-от кар’єрний коучинг та написання супровідного листа . Сайти вакансій можуть допомогти кандидатам з будь-якою освітою та досвідом знайти роботу в будь-якій галузі. Усім, хто активно шукає роботу, слід розглянути можливість використання веб-сайту з працевлаштуванням, щоб знайти та подати заявку на якомога більше відповідних можливостей.

Як працюють сайти вакансій?

Більшість сайтів роботи безкоштовні для перегляду. Просто введіть бажану назву посади та свій поштовий індекс, щоб шукати можливості у вашому регіоні. Однак деякі сайти працевлаштування вимагають авансової оплати, щоб отримати повні права перегляду та програм. Однак навіть із платними дошками вакансій, такими як FlexJobs, немає гарантії, що ви забезпечите собі позицію через сайт.

Після того, як ви подасте заявку на роботу через сайт працевлаштування, менеджер з найму перегляне вашу інформацію та зв’яжеться з вами, якщо вас зацікавить. Деякі платформи, як-от LinkedIn, дозволяють роботодавцям звертатися до кваліфікованих кандидатів, незалежно від того, подали вони заявку на відкриту посаду в компанії чи ні.

Скільки коштують сайти роботи?

Більшість сайтів роботи безкоштовні для тих, хто шукає роботу, але деякі вимагають платної підписки. Додаткові послуги, такі як писати резюме і Оптимізація профілю LinkedIn , може коштувати сотні чи більше.

Чи варто використовувати веб-сайт для пошуку роботи?

Незважаючи на те, що ви можете відкривати можливості через сарафанне радіо, платформи соціальних мереж або веб-сайти компаній, ніколи не буде поганою ідеєю розширити свій пошук на якомога більше каналів. Ніколи не знаєш, звідки прийде твоя наступна можливість. Сайти вакансії централізують тисячі вакансій в одному зручному місці і можуть познайомити вас з вакансіями та компаніями, про які ви інакше, можливо, не чули. Хоча більше ніші або спеціалізовані сайти роботи може не підходити для кожного кандидата, більші сайти працевлаштування підходять для кожної галузі, рівня кваліфікації та поштового індексу. І більшість з них вільні спробувати.

Як ми вибирали найкращі веб-сайти для роботи

Ми переглянули більше двох десятків різних веб-сайтів про вакансію, перш ніж вибрати найкращі. Щоб знайти найкращі сайти, ми перевірили кількість списків, простоту використання, вартість, розширені функції, галузі та рівень досвіду, а також репутацію. Ми вважали, що це найважливіші характеристики, на які слід звертати увагу при виборі найкращих веб-сайтів для роботи.

Джерела статті

  1. пожежний годинник. † Приклад: Monster Worldwide Inc. ' Доступ 1 листопада 2021 року.