Співбесіди

Як ваш досвід у коледжі підготував вас до кар’єри?

Дві жінки на співбесіді

••• Peopleimages / E+ / Getty Images



ЗмістРозгорнутиЗміст

Коли ви подаєте заявку на посаду початкового рівня, типове запитання на співбесіді: «Як ваш досвід навчання в коледжі підготував вас до кар’єри?» У своїй відповіді ви маєте можливість закласти міцну основу для своєї кандидатури.

Що хоче знати інтерв'юер

Інтерв’юери шукають реальне застосування вашого досвіду в коледжі. Немає потреби обговорювати завершені курси або отримані ступені, якщо вони не мають відношення до посади.

Замість цього зосередьтеся на тому, як коледж підготував вас до роботи. Ви можете зробити це, з’єднавши крапки між досвідом (і курсами) у коледжі та роботою.

Бонусні бали, якщо ви можете зв’язатися з конкретною роллю або з обов’язками, які вимагаються для ролі, на яку ви проходите співбесіду.

Як відповісти 'Як ваш досвід навчання в коледжі підготував вас до кар'єри?'

Ваш досвід навчання в коледжі — від завершення курсів, необхідних для вашої спеціальності, до позакласних, до стажування й спілкування — може здаватися далеким від роботи. Але ви, ймовірно, багато чого навчилися завдяки своїй вищій освіті, що можна застосувати тут. Наприклад, ви, можливо, освоїли управління часом , а також розвинув інші необхідні здібності на робочому місці, такі як керівництво і комунікативні навички.

Ось як підійти до відповіді на це запитання:

Знайте, чого роботодавці хочуть від кандидата. Як у всіх відкриті запитання для співбесіди , розпочніть підготовку з вивчення ключових кваліфікацій для роботи. Чи роботодавець потрібен сам починаючий, динамічний ведучий, командний гравець, оповідач або чисел?

ПОРАДА: роботодавці не соромляться ділитися тим, що вони хочуть від кандидата. Подивіться на описання роботи щоб побачити детальну інформацію про пріоритети роботодавця.

Придумайте приклади, які відображають ці затребувані якості. Тепер, коли ви визначили, чого хоче роботодавець, подумайте про свій повний досвід навчання в коледжі, включаючи навчальні проекти, взаємодію з професорами, складні семестри, волонтерську роботу, стажування, діяльність у кампусі, незалежне навчання та будь-які інші види діяльності в коледжі.

Шукайте приклади того, як ви розвивали або вдосконалювали якості, яких прагне роботодавець. Наприклад, якщо робота вимагає самостійного старту, і ви організували перший танець Gay-Straight Alliance для збору коштів у кампусі, це те, що потрібно згадати у своїй відповіді.

Знайте ключові сильні сторони, які потрібно назвати у своїй відповіді. Є мало сильних сторін пам’ятаючи про те, що ви розвивалися під час навчання в коледжі. Будьте готові описати роль або ситуацію, де ви розробили актив, і вплив, який ви зробили. Зосередьтеся на тому, як ці сильні сторони роблять вас сильним кандидатом.

Думайте порівняльно. Може бути корисно подумати про людину, якою ви були в середній школі, порівняно з тим, ким ви є зараз — це допоможе вам згадати, як ви розвивалися і зростали протягом чотирьох років навчання в коледжі.

Приклади найкращих відповідей

Ось приклади відповідей на інтерв’ю, які ви можете відредагувати відповідно до свого особистого досвіду та досвіду:

Я ніколи не вважав себе лідером до коледжу, але на другому курсі я розквітла в цій сфері. Я дізнався про землетрус у Гватемалі і був вражений і стривожений усіма руйнуваннями. Я вирішив ініціювати акцію фонду кампусу для збору внесків для Червоного Хреста. Я набирав волонтерів, писав статті для газети університетського містечка та організував благодійний концерт. Ми зібрали понад 10 000 доларів США у вигляді пожертв. Я продовжував очолювати інші студентські групи, які ви можете побачити з мого резюме.

Розгорнути

Чому це працює: Відповідь підкреслює важливий навик, отриманий під час школи ( керівництво ), що також важливо на більшості робочих місць. І відповідь показує, що кандидат має продовження і може брати участь у довгостроковому проекті.

У середній школі я був дещо сором’язливим, але коледж допоміг мені вийти зі свого панцира. Я приєднався до команди дебатів на першому курсі та здобув впевненість у викладенні своїх поглядів. З тих пір я досягла успіху в класних проектах, де ми проводили командні презентації. Тепер я відчуваю себе комфортно під час презентації та виступу перед великими групами — і я можу створювати деякі підлі слайди PowerPoint!

Розгорнути

Чому це працює: Ця відповідь показує, як кандидат працював, щоб отримати важливу навички під час роботи.

У моїй середній школі не приділяли уваги письменству, тому я прийшов до коледжу без великого досвіду. Мої професори соціології швидко змінили це, оскільки вони вимагали багато писати на своїх курсах. Мені знадобилося два семестри, щоб досягти успіху, але я почав справді досягати успіху в своїх роботах. Я провів незалежне дослідження на першому курсі, коли написав 50-сторінковий документ про фінансові наслідки декриміналізації марихуани. Я також обійняв посаду помічника редактора шкільної газети і отримав дуже позитивні відгуки від нашого консультанта щодо якості моїх статей.

Розгорнути

Чому це працює: Зверніть увагу на вражаючі приклади в цій відповіді. Це була б потужна відповідь для будь-якої роботи, яка вимагає великих письмових чи аналітичних навичок. Однак, якщо робота передбачає лише надсилання електронних листів, а основні обов’язки включають неписьмові завдання, ця відповідь може не сприяти продовженню кандидатури респондента.

Коли я вперше прийшов до коледжу, я був відверто вражений кількістю завдань і роботи, тим більше, що я також займався спортом другого дивізіону. Проте за чотири роки я навчився керувати своїм часом. У перший день кожного семестру я додавав усі виїзні ігри до свого календаря. Потім я зустрічався з професорами, щоб повідомити їм, у які дні мене не буде, і разом ми розробили план, щоб я не пропустив курсову роботу чи інформацію. Я б також додав до свого календаря блоки навчального часу та тренажерного залу, а також командні заняття. Крім того, я навчився розбивати величезні проекти (наприклад, 20-сторінкова сторінка або гігантська групова презентація) на менші, більш керовані завдання. Я думаю, що ці уроки тайм-менеджменту будуть корисними мені на все життя.

Розгорнути

Чому це працює: Майже будь-яка робота вимагає певного рівня навички управління часом — ця відповідь показує, як кандидат придумав розумні рішення, щоб збалансувати дві однаково важливі обов’язки.

Поради щодо надання найкращої відповіді

  • Покажіть свої навички: Це запитання дає вам можливість згадати навички, які ви здобули в коледжі, які будуть корисними у вашій кар’єрі. Найкращі відповіді підкреслять навички, які мають відношення до поточної роботи.
  • Поділіться прикладами: Ваша відповідь буде більш переконливою, якщо ви наведіть конкретні приклади як ви отримали навички та досвід.
  • Підкресліть свій досвід: Якщо ви брали участь у позанавчальних заняттях чи стажуваннях, були волонтерами чи працювали під час навчання в коледжі, не соромтеся згадати досвід, який ви отримали під час цих заходів.

Чого не казати

  • Не описуйте свою стенограму: Інтерв’юери не шукають, щоб ви детально описували всю свою стенограму. Ви можете згадати певний курс (або кілька), якщо вони доречні.
  • Не брейкуй: Хоча у своїй відповіді корисно наводити приклади, переконайтеся, що ваша відповідь є прямою та послідовною. Немає потреби розповідати про всі способи підготовки до кар’єри. Замість цього виберіть кілька значущих моментів.
  • Не будьте непрофесійними: Можливо, ваш досвід навчання в коледжі підготував вас до способу життя «наполегливо працювати, наполегливо грати». Імовірно, це не те, на чому ви хочете наголошувати в професійному середовищі. Зосередьтеся на навичках, які стосуються роботи чи галузі, а не вашого соціального життя.

Можливі подальші запитання

Як справити найкраще враження

Порівняйте свої облікові дані з роботою Дізнайтеся, чого прагне роботодавець, і порівняйте свою кваліфікацію з описом роботи.

ДІЛІТЬСЯ РЕАЛЬНИМ ДОСВІДОМ ТА НАВИЧКАМИ, НАБУТИМИ В КОЛЕДЖІ Покажіть інтерв’юерам, як ваш час у коледжі допоміг вам підготуватися до відмінної роботи на посаді. В ідеалі ваша відповідь на це запитання покаже, як коледж допоміг вам підготуватися до роботи.

НАВЕДАЙТЕ ПРИКЛАДИ Не просто кажіть, що ви отримали лідерські навички (або будь-які інші здібності) — наведіть приклад, який показує, як ви розвинули цю силу.